Vacatures

Programmeur

Ben jij de back-end of full-stack developer die wil bijdragen aan de verdere ontwikkeling van ons unieke managementsysteem Dakota, hét onderhoudsplatform voor daken?

 

Wat ga je doen?
Als developer ga je werken aan ons nieuwe dakmanagementsysteem Dakota2, een uniek interactief onderhoudsportaal in de dakenbranche. Dakota2 is de opvolger van het zeer succesvolle en bestaande Dakota1, dat al meer dan 10 jaar intensief wordt gebruikt bij vastgoedonderhoud voor circa 1.400 bedrijven. 

Samen met onze externe ontwikkelpartners in Nederland, waarmee we een leuk en divers scrumteam vormen met o.a. front-end en back-end developers, een designer, testers, architecten, een scrum master en projectmanager, draag je in eerste instantie bij aan de ontwikkeling en oplevering van Dakota2 en vervolgens de doorontwikkeling hiervan met allerlei nieuwe gave features en modules. 
Met jouw komst bij Daklab zullen we ook steeds meer in-house verder gaan ontwikkelen aan Dakota2 en allerlei nieuwe features en apps, maar bijvoorbeeld ook bezighouden met het realiseren van integraties met andere systemen en applicaties. Denk hierbij aan integraties met (ERP-)systemen van onze klanten (vastgoedbedrijven en onderhoudsbedrijven), maar ook integraties met innovaties zoals ons voorspelmodel (AI), daksensoren (IoT) of nieuwe innovaties met externe partners. Met jouw unieke kennis binnen Daklab krijg je de mogelijkheid om eigenaarschap te pakken en technische sturing te geven aan de ontwikkeling van onze applicaties en ontwikkelroadmap.

Wij zoeken een back-end developer, maar als je ook front-end inzetbaar bent, is dat een pré.

Wat breng jij ons?

  • Je hebt 5 of meer jaar ervaring als developer;
  • Je hebt een hbo- of wo-opleiding in deze richting of aantoonbare werkervaring op dit niveau;
  • Je bent gedreven, secuur, werkt goed samen in teamverband en bent positief ingesteld;
  • Je neemt initiatief en denkt vooruit.
Gevraagde kennis en skills:
  • C# .NET Core;
  • Entity Framework (PostgreSQL);Achtergrondprocessen in .NET (Hangfire);
  • GraphQL (Hot Chocolate) (primair), REST (secundair);
  • Git, Gitlab CI (continuous integration & deployment);
  • Single sign-on via externe IDP (Auth0);
  • Ontwerpen en implementeren van ERD’s;
  • Kennis van Jira, Confluence, Scrum.
Frontend kennis en skills (nice-to-have):
  • React o.b.v. Next.js / Typescript;
  • Algemene front-end skills als HTML, CSS etc.
Wat bieden wij?
  • Een gezellig team en een prettige werksfeer;
  • Een dynamische, jonge en groeiende organisatie, waarin ruimte voor eigen inbreng centraal staat;
  • Een goed salaris;
  • 25 vakantiedagen en 5 ATV dagen (o.b.v. een 40-urige werkweek); 
  • Reiskostenvergoeding/thuiswerkvergoeding;
  • Flexibiliteit; je werkt deels op kantoor en deels thuis (indien je dat wilt);
  • Een goede pensioenregeling;
  • Collectieve ziektekostenverzekering;
  • Goede mogelijkheden tot opleiden en ontwikkelen;
  • Doorgroeimogelijkheden binnen Daklab.
Wie zijn wij?
Daklab is een jonge innovatieve organisatie die digitale diensten levert aan bedrijven in de dakenbranche en aan gebouweigenaren (o.a. woningcorporaties, gemeentes en kantoorpandbezitters). Denk bij deze diensten aan een reeks verschillende mobiele applicaties (apps) en een interactief dakmanagementsysteem genaamd Dakota. In dit online portaal kunnen onze klanten bijhouden welk onderhoud aan daken is gedaan, hoe lang geleden dit is, welke onderhoud nog gedaan moet worden, de gebouwcondities monitoren, begrotingen (MJOB’s) genereren etc. Kortom: Datagestuurd onderhoud. Daklab levert ook service en support rondom deze digitale diensten. Nieuwsgierig? Neem ook eens een kijkje op: www.ontdekdakota.nl. 

Daklab is onderdeel van de MSQ-groep die bestaat verschillende vooraanstaande bedrijven in de dakenrbranche. 

Enthousiast geworden?

Solliciteer snel en simpel! Bel, app, mail of kom gewoon langs voor een kop koffie om even de sfeer te proeven bij Daklab!

Nasser Goedar van HR, n.goedar@msq.nl, 06-459 430 45 of Tamara van Iperen, t.vaniperen@msq.nl, 06-45194015.